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EVP

EVP Tag

An diesem Tag erarbeiten wir gemeinsam Ihre Arbeitgebermarken-Positionierung mit einem ausgewählten Personenkreis von bis zu 10 Mitarbeitenden.
In welchen Bereichen der Employer Value Proposition sind Sie top und welche Kapitel Ihrer Employer Brand brauchen noch einen Schubs?
Zwei professionelle EB-Consultants schauen mit Ihnen hinter den Vorhang und gehen Ursachen und Wirkung auf den Grund.

Ihr Mehrwert:

  • Vorab-Analyse Ihrer EB-Maßnahmen
  • umfassendes Theorie & Praxis Know-how
  • Erarbeitung Ihrer EVP im 5-Säulenmodell 
  • Handlungsfelder identifizieren

Brand Book

Ein BrandBook ist nicht einfach nur ein Buch. Es ist Ihr Nachschlagewerk rund um Ihre Arbeitgebermarke und beinhaltet neben der ausführlichen Analyse Ihrer aktuellen Employer Brand, Vorschläge für die kommunikative Positionierung, sowie einen umfangreichen Maßnahmenkatalog für die schrittweise Weiterentwicklung.

Der Weg zu Ihrem BrandBook:

  • Fokusgruppen (ca. 2 Stunden mit bis zu 15 Mitarbeitenden)
  • optional Employee Survey 
  • 360° Analyse Ihre EB-Maßnahmen (mit Ampel-Auswertung)
  • individuelles BrandBook als Handbuch
  • Endpräsentation vor Ort

Employee Survey

Eine starke Arbeitgebermarke involviert die Meinung Ihrer Mitarbeitenden! Fragen auch Sie Ihre Belegschaft zu Themen wie Benefits, Unternehmenskultur, Feedback und Kommunikation und nutzen Sie die Ergebnisse zur Weiterentwicklung Ihrer Employer Brand!

Ihre Befragung beinhaltet:

  • Entwurf Fragebogen
  • Durchführung & Monitoring der Umfrage
  • wahlweise online und/oder schriftlich
  • detaillierte aber anonyme Auswertung
  • Präsentation der Ergebnisse

Employer Branding Talent

Erstellen Sie mit Ihrem Tam eine 360° Analyse Ihrer Arbeitgebermarke. 
Am Ende des Spiels sind Sie in der Lage folgende Fragen zu beantworten:

  • selbsterklärende Spieleanleitung
  • inkl. Spielebox mit allen Materialien
  • Dauer 1 Tag
  • wahlweise zertifizierte/r Moderator:in buchbar

CHECKmyEVP

Hole Dir jetzt den online Check Deiner Employer Value Proposition(EVP) und erfahre durch den Einsatz dieses vielfach erprobten Auswertungssystem, wo Deine Arbeitgebermarke top ist und wo noch Potenzial steckt.
  • erfassen aller relevanten Themenbereiche
  • strukturierte, leicht verständliche Fragestellungen
  • praxis-erprobte Auswertung in den 5 Säulen der EVP
  • aussagekräftige Bewertung anhand eines Punktesystems
  • Tipps und Bemerkungen für die nächsten Schritte
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